3月27日下午，青海水電集團第一期中層后備人才集中培訓計劃實施完成。

本期培訓班是青海水電集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真學習貫徹落實黨的十九大、省第十三次黨代會精神，加快推進實施“四輪驅動”戰(zhàn)略的新形勢下舉辦的，旨在加強和改進干部隊伍建設工作，加快提升后備人才素質本領，促進年輕干部全面成長，著力打造優(yōu)秀干部人才梯隊，更好支撐企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。培訓采用“1+X”模式，為期19天，投入資金近100萬元，共有43名中層后備人才參加。其中，3月7日至3月22日在暨南大學管理學院授課，其間赴廣東水電二局進行現場教學，3月23日赴深圳華為公司坂田總部參觀交流，3月26至27日在西寧邀

請省委黨校教授做了四個專題的學習輔導。

在培訓過程中，全體學員全面深入了解青海省情，持續(xù)學習黨的十九大和省第十三次黨代會精神，聆聽了專家對憲法修正案、新黨章和“一帶一路”戰(zhàn)略的全面解讀，以及企業(yè)投融資管理、內部管控、市場營銷、財務會計、全面績效管理與激勵機制、高效團隊和領導力建設等課程，認清了形勢，開闊了思維，拓展了視野，更新了知識。同時，培訓班高效的組織、嚴明的紀律、扎實的學風得到了暨南大學管理學院、華為公司、省委黨校等方面的一致贊譽，展示了良好的企業(yè)形象。

近期，集團公司正在按照既定方案對學員培訓期間的各項成績和表現進行全面考核、評估和匯總，并安排有關部門抓緊編制計劃，推進中層后備人才內部掛職鍛煉和交流任職等后續(xù)環(huán)節(jié)的培養(yǎng)工作。